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下面附上一則新聞讓大家了解時事
工商時報【匯豐中國A股匯聚基金經理人楊惠元】
本（10）月中（10月17日）午後，B股大幅跳水。收盤時，上證B指放量大跌6.15％，上證綜指與上證A股也受其拖累，收盤分別跌0.74％和0.72％。然而觀察A股於之後1周的走勢，出現了上漲的走勢格局，顯示A股的表現相對強勢。
B股的正式名稱是人民幣特種股票，是以人民幣標明面值，以外幣認購和買賣，在中國大陸境內證券交易所上市交易的外資股拍賣。B股公司的註冊地和上市地都在中國大陸境內。
1990年代初，中國大陸外匯儲備較少，中國公司一般需要承擔較高的成本通過貸款和發債等方式獲得外資，加上國家分配額度有限。在當時金融和資本專案管制較嚴的背景下，為了吸引外資、同時為中國國內資本市場發展提供借鑒平台，因此建立了B股市場。
A股規模較大，流動性相對較佳。截至2016年9月30日，深滬兩市A股、B股上市公司總數分別為2,851家、101家，總市值（含限售股）分別為50.07兆元人民幣（下同）、1,912.55億元；B股估值與波動率多數時間均低於A股，且過去10年多數時間A股的流動性相對更好，A股的波動幅度多大於B股，且長期維持對B股的溢價。
就過去股價走勢來看，A股與B股走勢互有影響。因為多數發行了B股股票的公司同時也發行了A股，因此兩市場的走勢是高度相關，且互有影響的。日前，B股跳水而A股並未大幅走低且第2個交易日即迅速收復跌幅，反映了A股現階段相對強勢。
「十一」長假後，市場正悄然發生著積極的變化，但能否走出震盪格局仍需關注資金面變化：十一假期之後的兩周，上證指數雖僅收漲兩個多百分點，但成交量小幅回升，同時伴隨著波動幅度小幅放大，且10月17日B股暴跌並未導致A股的大跌。
行業方面，煤炭、鋼鐵本周漲幅放緩，但受益於基礎建設投資加速預期升溫及PPP加速實施的建築板塊連續兩周領漲，累計漲幅達11.20％。概念板塊不同於9月，市場毫無熱點，10月以來「高轉送（高配股）」、國企改革等相關概念再度活躍，個別龍頭股兩周最高漲幅超過30％。
儘管如此，仍需注意的是，市場的整體大幅上揚仍受制於11月與12月限售股解禁高峰即將到來、樓市調控為未來經濟增長帶來的不確定性加大、A股仍結構性高估、十一後美元再度走強人民幣兌美元再創6年新低、12月美國聯準會再次升息概率預期上升等的擔憂。因此短期能否走出震盪格局，還需關注資金量的邊際變化，亦即是否有明顯增量資金入場。
投資策略建議關注「高盈利+高確定性」資產。今年以來，A股表現落後，投資人不妨靜待偏好轉移；從全球股市來看，A股年初至今表現落後，但上市公司中報業績幅大致穩定（扣除房地產和金融），並未表現出比其他市場更高的風險。
從估值角度來看，目前A股全部市場的估值水準接近歷史較低水準，估值平均值已有緩慢修復的跡象。目前A股估值從歷史估值底部向上攀升，創業板估值水準回落至平均值附近，接近合理估值。
未來隨著資產荒（收益高之優質資產愈來愈少）延續，理財收益率持續下降，國債信用利差收窄，當非標投資受限（泛指繞過銀行或債券審批管理部門，通過某個非標準化的載體，如信託計畫等，從而將投融資雙方銜接起來），債券槓桿下降，債券信用利差空間被充分擠壓後，股市逐步獲得資金青睞的可能性較大。但仍須等待投資人風險偏好的轉移，可逢低擇機佈局。
不僅實質薪資倒退，上班族還面對「裁員減薪」焦慮。根據yes123求職網調查，67.8%目前有正職的受訪者擔心自己會在農曆年前被公司裁員，59%受訪者則擔心會被公司減薪。
yes123求職網今天公布「裁員減薪焦慮與職場危機感調查」，調查顯示，75.8%的受訪上班族坦言曾出現裁員減薪焦慮。調查也指出，此種焦慮好發於第4季下旬。整體而言，67.8%的上班族擔心會在農曆年前被公司裁員，另外有59%擔心會被公司減薪。
yes123求職網發言人楊宗斌解讀，焦慮感較常出現在第4季或第1季，畢竟以企業角度出發，新曆年或農曆年的前後，經常會有新政策或人事異動。此外，每逢月底，勞工處於「荷包較不滿」的狀態，綜合這些背景因素，勞工們自然產生對「裁員減薪」的焦慮。
至於若被裁員，85.4%的人會考慮申請失業給付，但也有81.7%的人會考慮參加職業訓練。屬於熱門的職訓項目，前5名分別為「料理烹調」（24.9%）、「西點烘培」（22.9%）、「網站架設」（19.4%），以及「飲料製作」（17.6%）、「水電工程」（14.9%），顯見餐飲、資訊，以及機電專業技術，成為上班族最想加強的能力。
楊宗斌提醒僱主與勞工，依據勞基法的資遣預告程序，需按照員工資歷長短來決定告知時間，繼續工作3個月以上，但未滿1年者，應於10日前預告；繼續工作1年以上、但未滿3年者，應於20日前預告；繼續工作3年以上者，則應於30日前預告。且在在這段預告期間，勞工每個禮拜還能向雇主請2天以內的「謀職假」，同時薪資照算。
此「裁員減薪焦慮與職場危機感調查」，是由yes123求職網於10月6日到10月19日，以網路問卷進行抽樣調查，調查20歲以上、已畢業或役畢的會員，目前在職且有1年以上正職工作經驗，會員有效問卷共1366份，信心水準為95%，誤差值為正負2.65個百分點。
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